Целью планирования кадрового резерва в организации является …
постепенное вхождение работника в новые функциональные обязанности
адекватное распределение премиального фонда
профилактика дисциплинарных нарушений
прогнозирование персональных кадровых перемещений
Основным законом организации является …
а) закон развития
б) закон социальной гармонии
в) самосохранения
г) закон единства анализа и синтеза
д) закон синергии
е) закон своеобразия
ж) закон информированности-упорядоченности
На чём основана власть специалиста?
1. на владении особыми экспертными знаниями, навыками и опытом
2. на взаимопомощи
3. на особом внимании к вопросам эффективности производства
4. на осуществлении постоянного контроля за деятельностью членов трудового коллектива
Для рынков товаров производственного назначения применяется такой признак сегментации, как …
стиль жизни потребителей
размер потребителей-организаций
уровень образования
возраст покупателей
В рамках школы человеческих отношений были разработаны …
принципы определения нормы управляемости
принципы нормирования труда
основные приемы формализации управленческих задач
основные теории мотивации
Вставить в определение концепции недостающую категорию «Соответствие качества и … — концепция цивилизованного бизнеса»
цена
конкурентоспособность
полезность
В процессе регрессивного развития система …
производит ресурсы
расходует дополнительные ресурсы
высвобождает ресурсы
повышает уровень благосостояния всех групп населения
Устанавливая контакт между сотрудником своего отдела и представителем заказчика, менеджер выполняет роль …
приемника информации
главного руководителя
лидера
связующего звена
Объем вырученной продукции в тыс. руб. при заданной величине производительности труда 15 тыс. руб./чел. и численности работников 120 человек будет равен …
1800
800
80000
2800
При увеличении количества проданной продукции сумма переменных издержек …
не изменяется
увеличивается
уменьшается
Для сохранения документа в текстовом редакторе необходимо …
щелкнуть пиктограмму «Сохранить» на панели инструментов
выбрать команду «Сохранить» из меню «Файл»
выбрать команду «Создать» из меню «Файл»
щелкнуть пиктограмму «Создать» на панели инструментов
«Отцом научного управления» часто называют …
Ф. Тейлора – он пытался обосновать дневную норму рабочего методами хронометража и изучения его трудовых движений
Фрэнка и Лилиан Гильбертов – они выделили семнадцать основных микродвижений рабочих, назвав их терблигами; а также они разработали метод анализа микродвижений, в основу которого была положена кинограмма движений рабочего
Г. Ганта – он создал график, который позволял планировать, распределять и проверять работу. Этот график явился предшественником системы сетевого планирования ПЕРТ, в которой сейчас используют ЭВМ. Он же знаменит своей системой материального стимулирования за выполненное задание
А. Файоля – он опубликовал книгу «Общее и промышленное управление», где сформулированы принципы управления, в том числе разделение труда и единство командования
Положительные стороны стратегии выравнивания уровней социально-экономического развития …
стимулирует коррупцию в органах государственной власти
дополнительные транзакционные издержки
задействование неиспользуемых ресурсов слаборазвитых территорий
сдерживание общих темпов развития
не стимулирует активность органов МСУ и населения слаборазвитых территорий
достижение социальной справедливости в территориальном развитии
позволяет не допустить чрезмерной концентрации деятельности на высокоразвитых территориях
